Poradnik - Państwowa Akademia Nauk Stosowanych w Chełmie

Netykieta studenta

E-mail

Po pierwsze zadbajmy o profesjonalny adres e-mail

Adresy zaczynające się np. od karaluch123@, koko000@ lub inne podobne mogą być używane w korespondencji prywatnej, ale jeżeli chodzi o korespondencję akademicką to mogą zostać uznane jako nieprofesjonalne. Ważne jest więc, aby o to zadbać. Pokażemy w ten sposób odbiorcy naszego maila, że szanujemy naszego odbiorcę.

Po drugie – o temat naszego maila

Należy pamiętać, aby temat był zwięzły, krótki i odnoszący się do konkretnej sprawy, aby odbiorca od razu po przeczytaniu wiedział w jakiej sprawie student pisze. Pominięcie tematu może skutkować również tym, że algorytm poczty zakwalifikuje nasz e-mail jako spam lub treść zawirusowana.

Po trzecie – odpowiednie zwroty grzecznościowe i tytuł naukowy odbiorcy

Najlepszym i najprostszym sposobem na rozpoczęcie miała jest zwrot: Szanowny Panie/ Szanowna Pani+ Tytuł/Funkcja

Pewne osoby pełnią na uczelni funkcje administracyjne. Zwracamy się do nich:

do Kwestora: „Panie Kwestorze”, „ Pani Kwestor”
do Kanclerza: „Panie Kanclerzu”, „ Pani Kanclerz”
do zastępcy Dyrektora instytutu lub katedry: „Panie Dyrektorze”, „Pani Dyrektor”
do Dziekana i Prodziekana: „Panie Dziekanie”, „Pani Dziekan”
do Rektora i Prorektora: „ Pani Rektor”, Pani Rektor”

Po czwarte – o treść

Starajmy się przedstawić sprawę zwięźle. Chodzi o to, aby jak najprecyzyjniej ubrać myśli w słowa. Unikajmy błędów interpunkcyjnych i ortograficznych. Używajmy polskich znaków.

Formuły na zakończenie to:

Z poważaniem
Z wyrazami szacunku
Łączę wyrazy szacunku
ewentualnie Łączę pozdrowienia.

Należy podpisać e-mail do wykładowcy. Należy najpierw podać imię i nazwisko, a następnie kierunek studiów, rok i grupa.

Zadbaj o:

poprawność językową
interpunkcję
formalny język
wyeliminowanie emotikonów
unikanie trybu rozkazującego
trafności tematu wiadomości
poprawności tytułu lub funkcji odbiorcy

Kariera zawodowa

Ścieżka kariery zawodowej w kilku krokach

Krok 1: Pierwsza praca – warto spróbować

Wykonaj test kompetencji zawodowych
Próbuj swoich sił w pracach dorywczych
Wykorzystaj propozycje praktyk i stażów oferowanych na Twojej uczelni
Przeglądaj oferty na stanowiska dla młodych pracowników

Krok 2: Określenie celów i zdobycie wymarzonej pracy

Twoje cele zawodowe muszą być:

Jasno zdefiniowane i nazwane (specific)
Mierzalne (measurable)
Akceptowalny (acceptable)
Realny (realistic)
Określony w czasie (timed)

Krok 3: Awans lub zmiana miejsca zatrudnienia

Odpowiedz sobie na poniższe pytania:

Czy stanowisko, które aktualnie zajmuję, przybliża mnie do osiągnięcia celu, czy od niego oddala?
Jeśli oddala – gdzie powinienem szukać pracy?
Jak długo zajmuję dane stanowisko? Czy mam szansę dalej rozwijać się w tej firmie?
Jeśli nie – dlaczego cały czas zajmuję dane stanowisko?
Czy przez ostatni czas pracy moje zarobki wzrosły?
Jeśli nie – jak wygląda sytuacja firmy i moja ocena pracy przez przełożonych?
Jeśli tak – w jakim tempie wzrastają moje zarobki? Czy jestem z tego zadowolony?

Krok 4: Intensywny rozwój zawodowy

Dokształcaj się. Gdy usłyszysz od swojego przełożonego, że potrzebujesz jeszcze większych umiejętności, przyjmij tę uwagę i działaj.

Krok 5: Podsumowanie kariery zawodowej

Teorie rozwoju zawodowego mówią, że trzymanie się celów to podstawa. Dlatego w trakcie kolejnych lat swojej pracy weryfikuj, czy wszystko przebiega tak, jak to sobie zaplanowałeś.

Jak znaleźć pracę?

Nie możesz znaleźć pracy nie mając doświadczenia, z drugiej strony nie możesz zdobyć doświadczenia nie pracując. A zatem:

PODNOŚ SWOJE KWALIFIKACJE
ZACZNIJ PRACOWAĆ (NAWET NA NISKICH STANOWISKACH)
ZBUDUJ SIEĆ ZNAJOMOŚCI
DOSKONAL SIĘ I PYTAJ
ZADBAJ O PREZENCJĘ
ZADBAJ O CV I LIST MOTYWACYJNY

CV powinno składać się z następujących sekcji:

Dane osobowe i kontaktowe
Doświadczenie zawodowe
Umiejętności
Wykształcenie
Kursy, szkolenia i certyfikaty
Zainteresowania
Klauzula do CV

Rozmowa kwalifikacyjna

To bez wątpienia jeden z najważniejszych etapów procesu rekrutacji.

Poznaj istotne wskazówki, jak skutecznie poradzić sobie z rozmową rekrutacyjną:

Jakich pytań należy oczekiwać?

otwartych
problemowych

Klasyczne pytania dotyczą słabych i mocnych stron, opowiedzenia czegoś o sobie oraz oczekiwań co do przyszłej pracy. Wbrew pozorom wymagają jednak głębszego przemyślenia, dlatego warto się przygotować się do nich.

Co zabrać ze sobą na rozmowę o pracę?

Gdy wybierasz się na rozmowę kwalifikacyjną, warto zabrać ze sobą referencje od poprzedniego pracodawcy oraz klasyczny strój. Niezbędne też będą referencje, dokumenty aplikacyjne, notatnik i długopis, zapiski z pytaniami do rekrutera. Nie ma określonego czasu trwania takiej rozmowy. Za optymalny czas można uznać godzinę zegarową. W takim czasie można przeprowadzić stosunkowo wszechstronną rozmowę.

Część pracodawców preferuje rozmowy kwalifikacyjne np. przez Zoom, Skype czy WhatsApp. Taka rekrutacja jest mniej czasochłonna dla pracownika, jak i pracodawcy. Zmianie nie ulega oczywiście sposób przygotowania się do takiej rozmowy, co należy uczynić w taki sam sposób, jak na klasyczne spotkanie w cztery oczy. Należy zadbać o odpowiedni, formalny strój. Warto też znaleźć spokojne otoczenie z dala od zgiełku i hałasu i neutralne tło.

Szukanie pracy po studiach – od czego zacząć?

Absolwenci uczelni często zastanawiają się, jak skutecznie znaleźć pracę. Oto kluczowe kroki, które warto podjąć na początku swojej ścieżki zawodowej.

Określenie celów i preferencji

Zanim zaczniesz aplikować, warto sobie zadać kilka kluczowych pytań. W jakiej branży chcesz pracować? Czy preferujesz małe firmy czy korporacje? Jakie zarobki i forma pracy (lokalna czy zdalna) Cię interesują? Odpowiedzi na te pytania pomogą Ci skupić się na odpowiednich ofertach i efektywniejszym poszukiwaniu pracy.

Tworzenie odpowiedniego CV

CV jest Twoją wizytówką, dlatego musi być dostosowane do konkretnej oferty pracy. Oprócz standardowych informacji, takich jak dane kontaktowe i zdjęcie, skup się na umiejętnościach i doświadczeniach istotnych dla danego stanowiska. Przejrzystość i uporządkowanie sekcji są kluczowe. Dodatkowe aktywności, jak staże czy praktyki, mogą dodatkowo wyróżnić Twoje CV.

Networking jako klucz do sukcesu

Budowanie relacji biznesowych (networking) może okazać się kluczowe. Dzięki temu możesz zdobyć cenne doświadczenie, wiedzę o branży i potencjalnie znaleźć pracę. Twórz sieć kontaktów z przedsiębiorcami i specjalistami z Twojego sektora. Solidne relacje mogą prowadzić do rekomendacji i ofert pracy.

Jak poradzić sobie z brakiem doświadczenia zawodowego?

Brak doświadczenia zawodowego nie musi być przeszkodą. Skup się na swoich umiejętnościach i celach zawodowych, umieszczając je na wierzchu CV. Warto również wspomnieć o ukończonych szkoleniach, praktykach czy pracy wykonywanej podczas studiów, nawet jeśli nie była bezpośrednio związana z Twoim kierunkiem. Dodatkowe kursy i wolontariaty mogą również świadczyć o Twoim zaangażowaniu i chęci rozwoju.

Szukanie pracy w odpowiednich firmach

Znalezienie pracy po studiach zależy także od kierunku Twoich studiów i preferencji. Skup się na firmach z branży, która Cię interesuje. Oferty pracy znajdziesz na portalach ogłoszeniowych, w mediach społecznościowych oraz za pośrednictwem agencji pracy. Ukończony kierunek studiów zwiększa Twoje szanse na zatrudnienie w odpowiednim sektorze.

Podsumowując, znalezienie pracy po studiach wymaga planowania, wytrwałości i strategicznego podejścia. Określenie celów, odpowiednie przygotowanie CV oraz aktywne korzystanie z networkingu są kluczowe na drodze do sukcesu zawodowego

Przemyślane Podejście do Rozpoczęcia Kariery: Staż Zawodowy

Rozpoczęcie kariery zawodowej po ukończeniu studiów to kluczowy moment, który często wiąże się z wyzwaniami, ale również z unikalnymi możliwościami rozwoju. Staż zawodowy stanowi świetną okazję do zdobycia cennego doświadczenia praktycznego oraz rozwinięcia kluczowych kompetencji zawodowych.

Korzyści Związane z Odbyciem Stażu

Staż zawodowy, choć często nieodpłatny, oferuje wiele korzyści, które mogą znacznie wpłynąć na naszą karierę:

Zdobycie Doświadczenia: Staż umożliwia praktyczne stosowanie wiedzy teoretycznej zdobytej podczas studiów, co jest nieocenione przy pierwszych krokach na rynku pracy.
Rozwój Umiejętności Językowych: Szczególnie cenne są zagraniczne staże, które nie tylko umożliwiają rozwijanie umiejętności zawodowych, ale także poprawiają znajomość języka obcego, co jest atutem w globalnym środowisku biznesowym.
Wzrost Pewności Siebie: Kontrolowane środowisko stażu pozwala na eksplorację własnych możliwości i umiejętności, co przekłada się na wzrost pewności siebie w kontekście przyszłych wyzwań zawodowych.
Przygotowanie do Samodzielnego Biznesu: Staż może być także idealnym czasem na zdobycie praktycznych umiejętności niezbędnych do prowadzenia własnej działalności gospodarczej.
Referencje i Rekomendacje: Pozytywne referencje od pracodawcy mogą znacząco zwiększyć atrakcyjność CV i ułatwić późniejsze poszukiwania pracy.

Staż z Urzędu Pracy: Alternatywa Dla Bezrobotnych

Staż z urzędu pracy to doskonała opcja dla osób bezrobotnych poszukujących pierwszego doświadczenia zawodowego. Taki staż nie tylko zapewnia praktyczną naukę, ale także może otworzyć drogę do trwałego zatrudnienia.

Obowiązki Pracodawców w Kontekście Staży

Przyjmując stażystę, pracodawca zobowiązany jest zapewnić odpowiednie warunki pracy zgodne z przepisami prawa pracy. Należy również dostarczyć urzędowi pracy niezbędne dokumenty potwierdzające przebieg stażu.

Czas Trwania Stażu i Perspektywy Zatrudnienia

Czas trwania stażu może być różny, jednak istnieje możliwość jego przedłużenia, jeśli obie strony są zainteresowane. Po zakończeniu stażu istnieje również szansa na stałe zatrudnienie, o ile stażysta wykaże się odpowiednimi kompetencjami i zaangażowaniem.

Podsumowanie

Staż zawodowy to nie tylko okazja do nauki, ale także cenny krok na drodze do rozwoju zawodowego. Dla wielu osób jest to pierwszy krok ku satysfakcjonującej karierze zawodowej, umożliwiający zdobycie praktycznego doświadczenia i pozytywnych referencji. Warto zatem rozważyć udział w stażu jako strategię rozwoju zawodowego na początku kariery.

Artykuł we współpracy z: aplikuj.pl